Em abril de 2021, com pouco mais de 12 meses da pandemia da COVID-21, em que o trabalho de muitas empresas no Brasil se mantinha praticamente 100% remoto, com trabalhadores submetidos à sobreposição de diversos fatores de tensão e estresse, a saúde física e mental dos funcionários se tornou prioridade em muitas companhias. Bem como a preocupação com manutenção da cultura empresarial e o senso de pertencimento. Na SAP Brasil não foi diferente. Para gerar um espaço de relacionamento, companheirismo e troca de ideias, a SAP Brasil criou a plataforma Circular. Um site colaborativo que trouxe de volta o senso de pertencimento, a leveza das conversas nos cafés e happy hours, valorizou as habilidades de cada um e, acima de tudo, foi divertido e com dicas relevantes para o momento.